快手成立新一届经管会 涉及多个部门组织架构和人员调整

林月
2022-08-05 21:05

8月5日消息,快手科技成立新一届经营管理委员会(以下简称经管会),涉及多个部门的组织架构和人员调整。

内部邮件显示,快手新一届经管会共包含12名成员。其中,陈定佳负责研发线;程一笑全面负责公司治理;金秉负责财经线;刘峰负责商业化事业部;马宏彬负责国际化事业部;孙琳负责人力资源线;唐宇煜负责战略投资线;王剑伟负责主站线;笑古负责电商事业部;银鑫负责综合支持与效率线;余海波负责安全合规线;于越负责社区科学线。

经过此次调整,刘峰和马宏彬分任商业化、国际化业务负责人。新成立的综合支持线,包含了效率工程部、综合支持与管理部;人力资源部更名人力资源线。

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在2020年12月,快手成立了2020届经管会,并落地专业职级(K 开头)和管理职级(M 开头)体系,完善内部人员的晋升通道。2021年9月28日,快手宣布启动以加强事业部闭环为方向的组织架构调整,目标是进一步提升组织效能,释放组织红利。

此后,快手进行了多次规模不等的组织架构和人员调整。此次调整意味着自去年9月启动的事业部制组织架构调整获得继续深化。

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值得一提的是,近日,以“新需求,新供给,新流量”为主题的“2022造风者·快手电商服务商大会”在杭州举办,快手高级副总裁、快手电商负责人笑古对快手电商的新流量策略和新经营逻辑做了解读,并表示“要让发现页和关注页的公私域流量循环形成双轮驱动,让生意持续稳定增长。”

快手电商在本次大会推出“造风者计划2.0”:一方面通过青云计划持续提供冷启专属流量,让更多新商家能够拿到新流量,成为平台的新供给;另一方则是通过产品、数据、亿级现金、投资等多种方式提升电商服务商能力。

此次大会也正好是快手电商大搞品牌战略实践一周年的节点,会上,快手电商KA品牌运营负责人张一鹏宣布升级品牌经营方法论STEPS 2.0,并在已有的大搞品牌扶持政策基础上,推出新入驻新锐品牌扶持计划和品牌冷启扶持计划。

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8月5日消息,科技成立新一届经营管理委员会,同时涉及多个部门的组织架构和人员调整。内部邮件显示,新一届经管会共包含12名成员。经过此次调整,刘峰和马宏彬分任商业化、国际化业务负责人。
3月17日消息,今日在海外全员会宣布调整国际化事业部组织架构,仇广宇因个人原因不再担任国际化事业部负责人,并将于近期离职。未来,国际化事业部的产运线和商业化部门将直接向CEO程一笑汇报;王美宏主管的海外技术相关业务仍继续向经营管理委员会成员、CTO陈定佳汇报。
至此,包括此前的供应链中心、产品技术中心、商品中心、营销中心、用户运营中心(客服)在内,网易严选已成立六大业务中心。据了解,自去年年中网易严选确定全渠道策略以来,其天猫、京东、抖音、等主站之外的渠道已经获得了很大增长,因此有必要将外部渠道业务与主站业务分开发展。此外,这次调整还宣布,网易严选APP主站将简化活动运营,弱化GMV目标,未来将主要承担积累核心用户及培育下一阶段新品和爆品的作用。
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据界面新闻消息,通过内部邮件宣布了新一轮组织架构调整,涉及主站、电商、商业化、社区科学等多个业务线。
发布声明,11月3日,自媒体“雷锋网”在其微信公众号发布关于组织架构调整的“原创”报道,相关报道严重失实。
今日宣布,为了更好地推动业务,进一步提升效率,公司已于近期启动了以加强事业部闭环为方向的新一轮组织架构调整
通过构架调整全力出击,是的使命