猎聘携手北京市中小企业公共服务平台推出人才计划

6月24日消息，6月20日，北京市中小企业公共服务平台携手同道猎聘集团共同推出北京市中小企业“菁英”人才梯度培育计划。

据悉，此次北京市中小企业“菁英”人才梯度培育计划1.0版本共包含人才招聘、职位推广、带岗直播、视频面试、人才在线测评五大专属服务。

人才招聘方面，为切实帮助中小企业纾困解难，“菁英”人才计划将为企业提供免费职位发布、开聊等基础招聘权益；职位推广方面则会为有需求的企业免费制作热招职位推荐专场页面，在网站高曝光位置展现，并向求职者进行定向推送。

同时，为更好地为企业和求职者创造高效互动机会，“菁英”人才计划将为专精特新企业或对校园人才、海外人才及新技术人才有招聘需求的企业举办带岗直播招聘专场，提供全流程的直播策划、直播间搭建服务，并由专业主持人全程直播。

针对疫情防控期间线下面试受限的情况，同道猎聘集团旗下在线面试工具多面将协助企业通过线上视频面试与AI面试的方式招聘人才。此外，“菁英”人才计划还将为企业提供人才在线测评服务，帮助企业精准筛选所需人才。

猎聘表示，将为北京市中小企业服务平台企业提供200个VIP权益名额和更多提效道具与招聘特权。此次活动将于6月20日在北京市中小企业公共服务平台官网、北京通企服版APP两个渠道同步上线，有相关需求的企业可登陆上述平台报名参与。

值得关注的是，5月底，猎聘发布截至2022年3月31日止第一季度主要财务及表现指标。

财报显示，猎聘2022年一季度营收人民币6.5亿元，同比增长24.0％；毛利润人民币5.2亿元，同比增长24.6％；经调整经营利润人民币5,612万元，同比增长51.6％；净利润人民币1,318万元，同比增长344.5%。2022年第一季度的公司拥有人应占净亏损为人民币3.7百万元，较2021年第一季度的亏损7.9百万元减少52.7%。