BOSS直聘“昂扬秋招节”活动落幕 吸引126万名大学生参与

11月21日消息，教育部“24365校园招聘服务”近日联合BOSS直聘举办了“昂扬秋招节”系列直播带岗活动。活动持续六周，于11月18日落下帷幕。活动期间，来自各行各业的2300多家企业为大学生提供了数量可观的工作岗位，累计吸引126万名大学生围观、投递。

（图源 中国网科技，下同）

据介绍，本次“昂扬秋招节”系列直播活动围绕大学生秋招求职的不同阶段，每周都设置了不同的主题。首周是让大学生认识秋招的真相，第二周会指导大学生选择合适的岗位，第三周则为大学生提供简历和面试指导，最后一周还专门设置了秋招补录专场，给大学生提供上末班车的机会。

在内容方面，本次秋招节对王牌栏目“好offer周四荐”进行了全方位的升级。首先是场次增加，不仅每周四的主会场会有一位明星嘉宾来到直播间，替大学生“反向面试”企业，其他工作日也有垂类主播开播，面向细分人群提供个性化的就业指导。

除了场次和主播的增加，本次秋招节在栏目的设置上也更加多元。不仅有行业专场，还面向北上广深、江浙沪等地域开辟了城市专场，满足不同城市大学生的求职需求。另外，本次秋招节新增了“秋招真心话”栏目，将即将毕业、正在参加校招的学生请进直播间，通过视频连麦的方式，与主会场主播共同探讨秋招热点话题。

活动过程中，上海海洋大学等高校联合BOSS直聘为学生提供了从主播选拔、培训，到学生的简历撰写、面试技巧等多方面指导。除了引入高校现场连线企业，本次秋招节还吸引了10位“BOSS直聘星推官”。这些“星推官”都是深耕垂直行业的带岗主播，涵盖互联网、快消、传媒、生产制造、生物医疗等热门行业。他们结合自身职业经历，为应届生提供一线就业辅导。

据BOSS直聘相关负责人介绍，平台从今年6月起就开始招募垂类主播，其中既有来自外企的高管，也有就职于互联网大厂的产品经理，还有B站粉丝破30万的职场博主。不少垂类主播本身就有职场培训的经验。

为提升带岗效果，星推官们都参与了平台组织的主播培训，且顺利通过“实习期”。BOSS直聘相关负责人表示，“今后我们会培养更多带岗主播，为大学生带来更多元化的求职干货内容和更匹配的职位。”