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京东零售加薪细节：固定薪资涨幅近100%，业绩激励上不封顶
2023-12-29 08:53:20
12月29日消息，对于京东披露的薪酬调整计划中，据悉，自2024年1月1日起，京东零售所有线上业务同事，原月度绩效工资、浮动年终奖均增加到固定薪酬中，享受4倍月薪固定年终奖，调整后年度固定薪酬涨幅接近100%。根据加薪细则可以看出，此次调整京东大幅度加大了对采销等线上业务员工的固定薪资激励，提高了员工的基础待遇。同时对于业务激励，京东更是采取了上不封顶的原则，来加大刺激业务发展。
2023年京东物流人力资源支出达821亿元
2024-03-06 17:47:52
3月6日消息，京东物流发布2023年度业绩报告，报告显示，全年总收入为1666亿元，同比增长21.3%，2023年经调整后的净利润再创新高，达到27.6亿元，同比增加218.8%，全年未经调整净利润扭亏为盈，营业收入、增长、净利润均超市场预期。2023年，京东物流包含快递、快运等在内的其他业务收入为852亿元，同比增长42.0%。2023年京东物流人力资源支出达821亿元，一线员工薪酬福利支出同比增长23.9%。
前程无忧2021年第一季度薪酬调研报告：北京平均月薪最高，达到11187元
2021-04-07 21:31:57
4月7日消息，前程无忧发布2021年第一季度薪酬调研报告。数据显示，北京、上海、深圳位列全国27个热门城市平均薪酬的前三位，分别为11187元、10814元、10247元。2021年第一季度27个热门城市平均薪酬较上一季度继续保持增长态势。分析认为，当前企业已适应“疫情常态化”，经营趋于稳定，与2020年相比，企业调整员工薪酬的内外部条件逐步好转。
国美回应欠薪：薪资调整只是短期应急举措
2022-09-26 16:39:50
9月26日消息，国美针对欠薪和现金流危机等外界关注的问题做出回应。国美表示，因受内外部一系列因素影响，当前，国美确实遇到了前所未有的巨大困难和严峻挑战，企业转型进程受阻，现金流承压明显，尽管国美已经也正在通过持续聚焦主业、推进战略转型等手段做成最大程度的努力，但高企的经营成本依然是目前最沉重的包袱。国美回应中提到，对于本月薪酬发放政策调整，公司已通过人资体系和各管理条线与员工做了充分沟通。
美机构建议股东否决亚马逊CEO天价薪酬方案：和业绩不挂钩不合理
2022-05-13 14:51:54
5月13日消息，日前，美国两家颇具影响力的投资者顾问公司建议，亚马逊股东要坚决反对管理层的天价薪酬计划。这两家公司表示，在未来几年内，无论公司经营好坏，亚马逊管理层将获得丰厚的股票奖励，这是不合理的。最近，亚马逊管理层进行了大调整。而在本月晚些时候，亚马逊股东将有机会在股东大会上对管理层薪资计划表达意见。
微盟集团：各项业务于一季度取得快速恢复广告毛收入同比增长58%
2023-05-12 09:04:17
5月12日消息，微盟集团发布公告，董事会认为公司的经营质量在稳步提升且各项业务在2023年第一季度取得快速恢复。第一季度以来，广告需求复苏强劲，公司调整对广告主折扣政策，折扣率逐步下降，并将在2023年第二季度持续下调折扣率。第一季度公司员工薪酬同比下降约30%，经营亏损大幅收窄。公司目前计划在即将举行的2022年度周年股东大会上更新该股份购回授权。
京东采销年度固定薪酬由16薪提升至20薪
2024-05-28 11:00:25
京东：达达员工薪酬明年将升至20薪
2025-04-02 11:00:54
4月2日消息，京东宣布，达达员工薪酬将在今年升级至19薪，明年升级至20薪；此外，部分优秀达达员工将授予京东集团股票。
京东报告：2022年前三季度为一线员工薪酬福利开支超330亿元
2022-12-30 16:01:56
2022年，京东体系员工总数已超过54万人，是员工数量最多的民营企业。
京东宣布明年起一线业务人员薪酬翻倍
2023-12-28 08:42:33
2024年1月1日起京东采销等一线业务人员的年固定薪酬大幅上涨近100%，2024年初京东零售全员将平均加薪不低于20%。
京东报告：2022年前三季度为一线员工薪酬福利开支超330亿元
2022-12-30 16:08:41
12月30日消息，京东今日发布了2022“数”职报告，报告显示，据不完全统计，仅上半年在支援上海、北京等全国各地抗疫保供期间，京东累计投入及商家减免费用20亿元，京东物流运送物资超15万吨。2022年，京东体系员工总数已超过54万人，是员工数量最多的民营企业。2022年前三个季度，京东为一线员工的薪酬福利开支已超过330亿元。
京东宣布明年起一线业务人员薪酬翻倍
2023-12-28 08:18:58
12月28日消息，京东集团宣布，2024年1月1日起京东采销等一线业务人员的年固定薪酬大幅上涨近100%，2024年初京东零售全员将平均加薪不低于20%。
京东2025届校招生岗位薪酬将全面上调
2024-09-02 10:56:00
采销、技术、产品等核心岗位薪酬上调不低于20%；产研类岗位中，算法岗平均起薪涨幅超75%；硬件和设计等岗位起薪涨幅超50%。
京东2025届校招生岗位薪酬将全面上调
2024-09-02 10:57:58
9月2日消息，京东2025校园招聘全球启动，本次校招开放1.8万个岗位，包含1.2万个2025届应届生岗位和6000多个实习生岗位，同时将校招生薪酬再次大幅上调。其中，采销、技术、产品等核心岗位薪酬上调不低于20%。所有校招入职的“京东采销”将可达到全年20个月的薪酬结构，年终奖高达8倍月薪。另外还有上不封顶的Big Boss激励，业绩越好激励越多。产研类岗位中，算法岗平均起薪涨幅超75%。硬件和设计等岗位起薪涨幅超50%。
京东：超2万名一线客服员工全年平均薪酬上涨超过30%
2024-02-05 15:24:52
自2024年2月1日起，超2万名京东一线客服员工实现全年平均薪酬上涨超过30%。
京东物流一线员工超37万 2022年薪酬福利支出达446亿元
2023-03-09 17:44:59
3月9日消息，京东物流最新财报披露，截至2022年底，包含德邦在内，京东物流已拥有39万名员工，其中一线员工人数超过37万，自有配送人员达29万。作为行业为数不多为一线员工签订正式劳动合同并缴纳“五险一金”的物流企业，2022年京东物流一线员工薪酬福利支出达446亿元，占总收入的32.5%。
京东物流已拥有超43万名员工上半年一线员工薪酬福利支出260亿元
2023-08-16 18:16:22
8月16日消息，截至2023年6月30日，京东物流已拥有超43万名员工，其中一线员工人数超41万。京东物流表示，其是行业极少数为一线员工签订正式劳动合同，并缴纳“五险一金”的物流企业，今年上半年，京东物流一线员工薪酬福利支出达260亿元，同比增长26.1%。
京东发布2022年ESG报告：将投入超3万亿元用于一线员工薪酬福利
2023-06-20 21:46:47
6月20日消息，京东集团对外发布了《2022年环境、社会及治理报告》。面向下一个二十年，京东集团提出了迈向“35711”梦想。报告显示，京东已在23座智能产业园安装分布式光伏发电系统，已建成发电系统容量达132.5兆瓦，2022年实现绿电应用81970兆瓦时。京东仓储快递业务一线员工超过37万，2022年为物流一线员工提供的薪酬福利支出超过446亿元。过去五年京东零售在用户服务上的累计投入已达近800亿元。
京东物流发布2022年ESG报告
2023-04-29 14:21:03
2022年京东物流的一线员工薪酬福利支出达446亿元，占总收入的32.5%。
京东采销年薪涨至20薪业绩激励上不封顶
2024-05-28 12:12:20
自2024年7月1日起，京东采销年度固定薪酬由16薪提升至20薪，业绩激励上不封顶。