1. 近日,58同城发布了《金融科技人才求职调研报告
  2. 58同城招聘研究院数据显示,2021年5月,IT互联网行业招聘需求和求职需求均呈现环比上升趋势,其中招聘需求环比上升75.72%。
  3. 6月28日消息,近日,58同城招聘研究院发布了IT互联网行业就业大数据。从城市上看,5月份,IT互联网行业招聘活跃城市TOP10分别为:成都、重庆、西安、北京、深圳、郑州、东莞、上海、广州、杭州。其中,北京招聘需求同比上升显著,增速为67.86%;广州招聘需求环比上升50%以上。从职位上看,IT互联网行业招聘活跃TOP 5职位分别是游戏设计/开发、网络推广、技术支持/维护、网店运营、网站运营。
  4. 随着近几年IT/互联网/游戏行业发展低迷,从2019年的人才需求占比55.12%降到43.79%。从各年薪段人才分布来看,10-20万年薪段人才占比逐渐降低,30万以上年薪段人才占比少许提升。
  5. 11月20日消息,猎聘发布《2023中国数字人才发展报告》,报告显示,从近四年数据看,数字人才主要集中在IT/互联网/游戏行业,人才占比4年均在40%以上,近几年数字人才在各行业无明显增幅,人才比例相对稳定。但随着近几年IT/互联网/游戏行业发展低迷,该行业数字人才需求逐年减少,从2019年的人才需求占比55.12%降到43.79%。数字人才薪酬情况方面,从各年薪段人才分布来看,10-20万年薪段人才占比逐渐降低,30万以上年薪段人才占比少许提升。
  6. 一季度企业需求前三大行业为:IT互联网、机械制造、医疗健康。人才紧缺的行业包括电子通信半导体、机械制造、医疗健康、科研技术/商业服务等。
  7. 智联招聘数据显示,2024年一季度,IT互联网、房地产、教培等“地基型”行业,仍然具有较高的人才吸纳能力。
  8. 6月23日消息,智联招聘发布《2024年大学生就业前景研判及高考志愿填报攻略》,从市场需求、就业趋势、薪酬等维度进行分析建议,为考生和家长提供参考。核心发现包括:互联网、电子半导体等行业人才需求大,电子信息工程等可以“对口就业”;新能源汽车、人工智能等行业/职业受关注,车辆工程等专业迎新一轮发展机遇;头部名校对薪酬加持效果明显,电子科学技术、新能源专业“钱景”好;比起选好学校,选对专业更重要,非双一流计算机碾压双一流“天坑”;IT互联网、金融、教育领域是文科生就业主阵地。
  9. 3月7日消息,猎聘大数据显示,2022年全年来,招聘需求最为集中的城市分别是上海、北京、深圳、广州、杭州、成都、苏州、武汉、南京、重庆等城市。从行业需求来看,2022年度招聘需求最多的十大行业分别是IT互联网、汽车制造、专业服务、消费品、通信半导体、广告传媒、房地产、医疗健康、能源化工、交通物流等行业
  10. 3月11日消息,据智联招聘发布的《2024年春招市场行情周报 》,人工智能工程师冲上春节后第三周招聘月薪榜单第一名,比第二名芯片工程师平均每月高了1292元。另外,招聘职位数环比第二周增长5.7%,简历投递量环比增长10.4%。在招聘方面,从行业看,服务业、高端制造业保持招聘热度,IT互联网、房地产行业逐步释放岗位需求。高端制造延续热度,工业自动化、航空/航天研究与制造业、互联网/电子商务招聘职位数环比增速均不低于6%。
  11. 11月27日消息,据携程商旅发布的“企业低碳出行数据“显示,已有60%的商旅企业选择使用低碳出行产品,85%的企业员工更钟爱低碳出行。其中,制造业客户提供了近四分之一的低碳差旅订单,遥遥领先其他行业互联网IT、金融业、零售业紧随其后。低碳差旅行业集中度极高,TOP 6的行业占据了90%的低碳差旅订单。另外,与去年同期相比,低碳商旅订单量环比提升71.35%,餐饮行业、教育行业、娱乐行业成为低碳订单增长最快的行业
  12. 10月31日消息,智联招聘发布2023中国年度最佳雇主全国TOP100榜单,据悉,2023年最终收到报名企业101143家,相比2022年 增加7717家,在10万多家报名企业中,快手、百度、菜鸟、美团等企业成功突围。在全国Top100的获奖企业中,互联网/IT/电子/通信行业入围21家企业,入围企业数量最多。
  13. 3月30日消息,阿里云宣布位于韩国的首个数据中心正式投入使用。阿里云于2016年首次进入韩国市场,未来一年,阿里云将在韩国培训超过2000名IT专业人员。据了解,阿里云于2016年首次进入韩国市场,为当地零售、金融、制造、物流、媒体和互联网等多个行业客户提供云服务,并与Megazone、Lascom、Bankware Global等本地伙伴达成合作。
  14. 5月17日消息,今日,智联招聘携手“泽平宏观”课题组发布《中国城市人才吸引力排名:2022》报告。研究发现,在今年智联招聘的求职人才中,约4成为跨城求职者,比2020年增加7.4%,2021年流动人才特征逐渐恢复至2019年水平。从城市群角度看,长三角、珠三角人才集聚且流动性下降,“留才”能力进一步增强;而从分城市角度看,一线城市仍然是人才流动首选,经济发达城市人才吸引力表现突出。
  15. 5月10日消息,据携程内部人士透露,携程旅游事业群CEO江浩今日在内部信中宣布两则新人事任命:李小林担任旅游事业部COO,陈浩然担任事业部CTO。据了解,李小林从事IT互联网技术研发工作二十多年,曾负责携程基础设施平台建设,包括人工智能大数据、系统框架与架构、无线平台、用户中心、云服务中心等核心系统和产品等。
  16. 2月14日消息,今天猎聘大数据研究院推出《2022春节后开工一周中高端人才就业数据报告》,数据显示,今年春节开工后有24.95%的人想跳槽;而2021年、2020年开工后想跳槽的职场人比例是34.46%、21.85%。在被调研的企业中,39.45%的企业表示今年岗位比去年增多;33%的企业表示与去年持平;21.34%的企业表示岗位比去年减少;6.2%的企业表示今年“没有招聘指标,招聘窗口关闭”。从开工一周求职者投递最多的十大领域来看,位居第一的是IT/互联网,占比为17.85%。
  17. 4月22日消息,猎聘今日发布2022年Q1高校应届生招聘&就业图鉴,2022年我国高校毕业生达1076万人,创历年最高历史记录。分领域来看,2022年Q1通信领域新发应届生职位增长最多,其次是能源环保、汽车交通、人工智能。应届生投递最多的三大领域为IT/互联网、生产制造、企业服务。北京应届生招聘平均年薪最高,为20.44万元,其次是上海、深圳、杭州、南京、武汉、苏州、成都、广州、重庆。
  18. BOSS直聘日前发布了《2020年度最受人才关注互联网/IT公司TOP100》榜单。榜单显示,最受关注的前三名分别是阿里巴巴、字节跳动、腾讯,受关注度依次是96.73、96.43、96.39。
  19. 韩国互联网公司Kakao将收购此前于2018年12月独立的电商子公司Kakaocommerce,以追赶NAVER、Coupang等电商巨头,去年Kakao旗下的种种电商平台销售额合计仅为5万亿韩元。
  20. 3月31日消息,今日,智联招聘继续发布《中国企业招聘薪酬报告》,2022年第一季度全国平均招聘薪酬10014元/月,薪酬中位数7999元/月;南京薪资超越广州升至第5位,济南、青岛涨势较好;互联网薪资下降2.5%,月薪10969元,油价上涨带动石油业薪资增4.8%;汽车制造、房产中介薪资领涨,IT管理、互联网产品/运营岗薪资下降;大企业薪酬微涨,小微企业有所下降;上市公司一季度平均招聘月薪1116