浙江省力推快递员参加工伤保险

2月11日消息，据潇湘晨报消息，近日，绍兴市申通快递公司的快递小哥刘小俊通过“浙里办”APP，方便地查询到自己的相关参保信息。据悉，他是绍兴市第一位以新业态从业人员身份参加工伤保险的快递员。

据了解，浙江省将于3月1日起实施的《浙江省快递业促进条例》规定，快递经营企业应当通过单险种参加工伤保险形式为临时聘用人员提供工伤保险待遇。

2021年12月，浙江省邮政管理局、省人力资源和社会保障厅联合印发《关于进一步推动基层快递网点参加工伤保险工作的通知》。规定快递企业和基层快递网点应为与其建立劳动关系的从业人员依法参加社会保险；用工灵活、流动性大的基层快递网点，可以为不完全符合建立劳动关系情形的（即临时聘用人员），从事快递收寄、分拣、运输、投递和查询服务的从业人员，参加单险种工伤保险。

此外，浙江省邮政管理局、省发改委、省人力社保厅、省总工会等七部门联合印发的《关于做好快递员群体合法权益保障工作的实施方案的通知》提出了保护快递员权益“十七条措施”，提升快递员保险保障水平是其中重要条款之一。

中通快递浙江省负责人倪根炎表示，目前，浙江中通员工符合条件参加社会保险的有8430人，临时聘用人员参加单一工伤保险的有3650人。中通将积极按照文件要求，推动落实总部在浙分拨中心、各加盟企业及网点通过参保社保或单一工伤保险实现员工工伤保险全覆盖。

最新数据显示，截至目前，浙江省20万余名“快递小哥”中参加社会保险的已有11.73万人，临时聘用人员参加单一工伤保险的有4.03万人。

另据浙江省邮政管理局数据显示，2021年浙江省快递服务企业业务量累计完成2278148.1万件，同比增长26.9%；业务收入累计完成1264.7亿元，同比增长18.1%。