圆通速递提供300个残疾人就业岗位

5月17日消息，就在第三十三次全国助残日（5月21日）前夕，由河北省残疾人联合会携手京津残联共同主办的2023年京津冀残疾人就业洽谈会5月15日在石家庄举办。本次洽谈会是京津冀残联深入实施促进残疾人就业三年行动以来，举办的首个大规模跨区域综合性的残疾人专场就业服务活动。圆通速递受邀参加本次活动，并提供了300个残疾人就业岗位，仅在现场就已达成近100个就业意向。

图源：圆通之家官微，下同

洽谈会当天，全国政协常委、中国残联副主席、副理事长程凯，河北省副省长金晖等一行专门来到圆通招聘展位，详细了解企业招聘岗位、用工待遇及圆通与中残联战略合作项目——“圆梦行动”整体进展情况。圆通董事长助理、“圆梦行动”项目负责人戴长青、圆通河北省区总经理冯帆接待了程凯一行。

圆通董事长喻渭蛟说，残疾人是一个特殊的群体，也是推动经济社会发展的重要力量，他们虽然身体有残缺，但不缺梦想、不缺意志、不缺才华。“残疾人需要工作岗位，想要自强自立，圆通也需要更多有才华、有梦想的员工。”

据悉，自2021年圆通速递与中国残联签署战略合作协议，启动“圆梦行动”项目以来，圆通已在全国建设圆梦家园超6000家，组建了北京、浙江2个残疾人共享客服中心，累计帮助超10000名残疾人及其家属实现就业创业。

另据了解，圆通5月5日至7日在上海总部召开2023年全网公共事务管理能力提升培训，全面提升全网公共事务条线队伍的管理水平和综合素质，为企业输出更多价值，为实现“一切以市场客户体验为中心，为客户创造价值，打造圆通3.0”的公司战略目标添砖加瓦。

圆通副总裁、公共事务负责人彭科出席培训并做重要讲话。来自总部及各省区公共事务条线近50人参会。

培训对圆通2022年公共事务工作进行了总结，并从“排风险”“助业务”“解政策”“强能力”四个方面对2023年重点工作进行部署安排。总部相关人员及外部专家还从公共事务策略、商务接待礼仪、舆情疏导及公司相关政策、体系等方面为学员授课、与学员分享。