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研究院发布《上海地区人才供需
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报告》
2023-03-10 11:59:50
报告显示,2022年上海地区中高端人才平均薪酬为25万元,全国中高端人才平均薪酬为15.34万元。
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研究院发布《2023年ICT行业之通信设备制造人才趋势报告》
2023-06-29 23:30:26
近一年通信设备企业发布职位TOP10省份(市)上,广东、北京、上海、江苏等需求最为旺盛。
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:2022年机器人产业新发职位薪酬已达36万
2023-07-14 11:38:47
机器人产业职位薪酬排名前四为北上深杭,北京2022年平均薪酬以36.3万元位居首位。
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:35%的企业表示下半年会增加招聘
2022-07-27 11:22:25
7月27日消息,
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研究院日前发布《2022上半年中高端人才就业趋势报告》。
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显示,2022二季度新发职位环比下降15.83%,活跃中高端人才环比下降3%;而上半年新发职位同比下降22.70%,而活跃中高端人才则比2021年同期增长了8.11%。调查显示,38.67%的企业表示下半年的招聘规模与上半年持平;35%的企业表示会增加招聘;而26.33%的企业则会减少招聘规模。
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:2022年招聘需求最为集中的城市是沪北深广杭
2023-03-07 16:04:46
3月7日消息,
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显示,2022年全年来,招聘需求最为集中的城市分别是上海、北京、深圳、广州、杭州、成都、苏州、武汉、南京、重庆等城市。从行业需求来看,2022年度招聘需求最多的十大行业分别是IT互联网、汽车制造、专业服务、消费品、通信半导体、广告传媒、房地产、医疗健康、能源化工、交通物流等行业。
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研究院发布《2023年ICT行业之通信设备制造人才趋势报告》
2023-06-29 17:20:52
6月29日消息,
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研究院发布《2023年ICT行业之通信设备制造人才趋势报告》。ICT指信息与通信技术,包括ICT制造业、ICT贸易行业和ICT服务业三
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产业链,其中,ICT制造业细分领域包括电子元器件和板制造、电脑和外围设备制造、通信设备制造、消费电子产品制造。
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:2022年机器人产业新发职位薪酬已达36万
2023-07-14 11:54:43
7月14日消息,
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发布机器人产业职场
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。其次为销售类,销售管理和销售人员占比也超过11%。再次为职能类,包括人力资源、项目管理、财务/审计/税务、质量管理等。
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显示,近三年机器人产业发布职位平均薪酬陆续增长,产业平均薪酬从2020年的22.67万元增长到2022年的28.95万元。2022年新发职位薪酬的75分位值已达36万,在全国范围看,薪酬具有一定竞争力。
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发布《2024年一季度就业
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洞察报告》
2024-04-10 17:24:42
4月10日消息,
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研究院近日发布《2024年一季度就业
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洞察报告》,报告显示,从一季度
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全平台新发职位增长
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来看,全栈技术和物流运营成为增长最快的两个三级职能,增长率高达60%及以上。在增长居前的TOP10职能中,对外贸易相关的职能占据了四席,分别是海外市场、海外销售、跨境电商运营和海外运营,同比增长率在36.99%至51.18%之间,位列第五至第八位。
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发布《2022应届大学毕业生就业
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报告》
2022-05-25 16:13:35
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研究院推出《2022应届大学毕业生就业
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报告》。
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:应届留学生期望平均年薪23.11万
2022-06-28 14:31:45
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研究院推出《2022海外应届留学生就业竞争力洞察报告》。
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发布《2024高校毕业生就业
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报告》
2024-06-13 16:09:22
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显示,近三年新发校招职位硕博人才需求占比处于增长状态,其中硕士人才需求占比从9.1%增加到14.8%,博士人才需求占比从0.6%增加到1.8%。
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:应届留学生期望平均年薪23.11万
2022-06-28 14:41:43
6月28日消息,今日,
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研究院推出《2022海外应届留学生就业竞争力洞察报告》,报告显示, 应届留学生期望平均年薪为23.11万,比国内应届生高出9.04万元。
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显示,2018年1月至2022年5月,海外硕士两年及以上学制、海外硕士两年以下的应届留学生人才竞争力指数整体来看不相上下,学制长短对于留学应届生求职影响不
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。
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发布《2023战略性新兴产业就业
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报告》
2023-03-10 14:13:01
3月10日消息,
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研究院重点研究了15个战略性新兴产业 ,并推出《从两会看机会:2023战略性新兴产业就业
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报告》。
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显示,这15个战新产业中人才最紧缺的是智能制造,人才最紧缺第二、第三的是生物技术、芯片;物联网、新材料、人工智能位居第四至六。本次研究的15个战新产业招聘平均年薪均超15万。
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发布《2022三季度中高端人才就业
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报告》
2022-10-12 17:44:59
10月12日消息,
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研究院近日发布《2022三季度中高端人才就业
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报告》。报告调研显示,相比二季度,今年三季度39.78%的企业减少了招聘量;36.51%的企业招聘量与二季度持平;23.71%的企业增加了招聘量。在计划增加招聘量的企业中,能源化工行业的企业计划招聘量较三季度增加最多,扩招企业占该行业的33.33%;电子通信、互联网位居第二、第三,计划扩招企业占到本行业的29.27%、27.85%。
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推出《2023届高校毕业生就业
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报告》
2023-06-06 15:20:01
6月6日消息,
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研究院推出《2023届高校毕业生就业
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报告》 ,研究本届毕业生的就业机会,尤其在新赛道的就业契机;分析应届生求职心态、行为及进展的特点。在这TOP5行业中,应届生招聘平均年薪最高的是电子/通信/半导体,为18.83万,也领先所有一级行业。在这20个职能中,应届生招聘平均年薪最高的是科研人员,为27.11万;位居第二、第三的为仿真工程师、半导体技术工程师,为24.80万、24.14万。
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:2021年1-7月体育产业新发职位同比增长24.2%
2021-08-09 21:29:36
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研究院发布的
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显示, 2021年1-7月体育产业的新发职位比2020年同期增长了24.20%。
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报告:80后超六成租房职场人拥有整租自由
2021-12-29 13:13:36
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研究院发布《2021职场人居住与通勤调查报告》。
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新一线城市人才吸引力报告:杭州、成都、苏州居前三
2022-02-22 11:33:28
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研究院推出《2022新一线城市人才吸引力报告》,进行了深度调查和解读,为新一线城市发展的职场人提供求职择业的决策依据。
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:近一年生物技术领域平均招聘年薪为18.85万元
2022-03-05 16:58:35
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显示,近一年,生物技术、生物制药以及药物研发领域平均招聘年薪为18.85万元、18.60万元和18.58万元。
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发布2022未来人才就业趋势报告
2022-05-30 12:41:32
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研究院发布《2022未来人才就业趋势报告》,探究当代职场人所在的就业市场正在发生哪些变化。
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