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亚马逊:新冠阳性员工将不再享有
带薪
假
期
2022-05-02 10:35:12
在上周六给工人的通知中,亚马逊告诉其新冠
检
测呈阳性的美国员工,他们将不再获得休假的报酬。
亚马逊:新冠阳性员工将不再享有
带薪
假
期
2022-05-02 10:37:28
5月2日消息,在上周六给工人的通知中,亚马逊告诉其新冠
检
测呈阳性的美国员工,他们将不再获得休假的报酬。亚马逊表示,新制度预计将于下周一开始。据悉,亚马逊最初为新冠
检
测阳性员工提供了两周的带薪休假,1月份时,这一休假时间被缩短为一周或最多40小时,现在则完全取消了。除了取消阳性员工的带薪休假外,亚马逊还将停止在其仓库中通知全站范围内的阳性病例,并停止鼓励员工接种疫苗。
京东物流投入超5亿元补贴春节值守员工
2024-02-04 14:50:15
此前,京东集团宣布除夕当天
带薪
放假1天,而对于除夕当天坚守岗位的员工,京东物流也通过“我在京东过大年”,提供3倍薪资的加班费以及春节红包补贴。春节期间,在保障消费者网购和社会寄递需求基础上,京东物流也通过提前排班、灵活调休来统筹安排快递员等一线员工休息休假。
英国高院裁定Uber应将司机归类为工人而非独立承包商
2021-02-20 10:59:32
2月20日消息,据界面新闻援引媒体报道,当地时间19日,英国最高法院裁定,网约车公司Uber必须将其司机归类为工人而非独立承包商。法官表示,Uber司机是有权获得最低工资、
带薪
假
期和基本工时等劳工权利的“工作者”。对此,Uber表示,英国最高法院的裁决只涉及少数司机,该公司将就所需改变发起咨询。此前,Uber以白皮书方式提交了建议。Uber称,希望欧盟意识到独立外包工模式在创造就业中的价值。
多部门发文 利好外卖员、网约车司机等新职业从业人员
2021-03-25 16:01:55
3月25日消息,发改委等多部门印发《加快培育新型消费实施方案》 ,其中明确,加强新职业新工种开发和培训,以及维护新职业从业人员劳动保障权益。《实施方案》提到,督促企业依法落实
带薪
年休假等休息休假制度。《实施方案》明确,持续更新职业分类目录,进一步研究纳入更多符合新业态新模式发展趋势、业已形成一定规模的新职业新工种。
蚂蚁集团发内部信宣布员工关怀升级
2021-12-12 15:00:18
近日,一份蚂蚁集团的内部邮件曝光,邮件显示,蚂蚁集团所有大陆员工自2022年1月1日起将施行新的员工关怀政策,包括住房补贴、
带薪
年
假
、加班、打车报销以及outing旅行这5项福利。
Uber和Lyft将支付3.28亿美元就工资盗窃指控赔偿员工
2023-11-03 10:15:33
纽约州总
检
察长办公室宣布与Uber和Lyft达成和解协议,要求这两家网约车服务商支付总计3.28亿美元,以和解关于非法克扣司机工资以及未能提供强制
带薪
病假的指控。
英国最高法院将裁决Uber是否需将司机列为公司雇员
2021-02-19 17:48:14
2月19日消息,据报道,英国最高法院将于当地时间周五就Uber的劳工权利诉求作出裁决。若法院裁定这些网约车司机被视为Uber员工,他们将有权享受最低工资、
带薪
假
期等待遇。目前,Uber司机被视为自营职业者,这意味着在法律上他们只得到最低限度的保护。据悉,此前英国法院曾裁定Uber需向司机支付最低工资,随后Uber多次提起上诉。报道称,此次英国最高法院的裁决可能会影响数百万计零工经济工人的生计。
Uber英国败诉:需将司机列为公司正式员工
2021-02-19 18:02:55
2月19日消息,据报道,Uber在英国最高法院的裁决中败诉,法院裁定Uber需将司机列为公司正式员工,给予司机最低工资、
带薪
假
期等待遇。受此消息影响,Uber周五盘前跌逾3%。
英国最高法院裁定Uber必须将其司机归类为工人而非独立承包商
2021-02-20 11:22:12
2月20日消息,据界面新闻援引媒体报道,当地时间19日,英国最高法院裁定,网约车公司Uber必须将其司机归类为工人而非独立承包商。法官表示,Uber司机是有权获得最低工资、
带薪
假
期和基本工时等劳工权利的“工作者”。对此,Uber表示,英国最高法院的裁决只涉及少数司机,该公司将就所需改变发起咨询。Uber北欧和东欧总裁杰米·海伍德则称,公司尊重法院的裁决,该裁决关注的是2016年使用Uber应用的一
蚂蚁集团发内部信宣布员工关怀升级
2021-12-12 15:02:08
12月12日消息,近日,一份蚂蚁集团的内部邮件曝光,邮件显示,蚂蚁集团所有大陆员工自2022年1月1日起将施行新的员工关怀政策,包括住房补贴、
带薪
年
假
、加班、打车报销以及outing旅行这5项福利。
带薪
年
假
方面,为响应国家政策,蚂蚁集团员工子女在3周岁之前,父母均可享受每个自然年内累计10个工作日的全薪育儿
假
。
亚马逊为学生提供1000万美元计算机科学
奖
学金
2022-04-14 09:16:14
4月14日消息,今年以来,亚马逊向250名学生提供了4万美元的
奖
学金,总额为1000万美元,是该公司前几年承诺的两倍多。据了解,获得
奖
学金的学生还将在大学一年级后获得亚马逊的
带薪
实习机会,在亚马逊领导的指导下获得实际工作经验。据悉,自2019年以来,亚马逊通过亚马逊未来工程师全球慈善教育项目,向550名来自服务不足和历史上被低估社区的美国高中毕业班学生提供了2200万美元的
奖
学金。
Uber和Lyft将支付3.28亿美元赔偿员工工资及福利
2023-11-03 09:33:32
11月3日消息,Uber和Lyft近日表示,同意支付总计3.28亿美元,以和解关于纽约州网约车公司非法克扣司机工资以及未能提供强制
带薪
病假的指控。美国纽约州总
检
察长莱蒂西亚·詹姆斯表示,所获赔偿金将返还给超过10万名员工。
拉勾招聘:一线及新一线城市数字科技行业女性平均薪酬18751元/月
2024-03-12 16:36:55
3月12日消息,拉勾招聘近日发布了《一线及新一线城市数字科技行业职场女性洞察报告》,报告显示,针对委员提出希望延长
带薪
育产假到2年提议,近七成一线及新一线城市数字科技行业职场女性表示对延长
带薪
育产假不抱期待。在薪酬方面,2024年职场女性平均薪酬为18751元/月,同比2023年的18903元/月下降0.8% ;此外,女性平均薪酬低于男性平均薪酬14.4%,差异值相较去年下降1.1%,整体男女薪资差距逐渐降低。
Deliveroo外卖骑手在英国举行罢工抗议活动
2021-04-08 16:10:48
4月8日消息,据英国《卫报》报道,当地时间周三,英国外卖平台Deliveroo外卖骑手就待遇问题,在该平台伦敦股市公开交易的首日举行了抗议活动,有200多名Deliveroo外卖骑手参与。同时,雷丁、谢菲尔德等地也有较小规模的抗议活动。对此,Deliveroo表示,外卖骑手是独立的自雇承包商,因此无权享受法定最低工资以及
带薪
假
期、病假。罢工组织者大不列颠独立工人工会则称,骑手应该被承认为受雇工人,并享有大部分劳动者的基本权利。
亚马逊宣布将在美国、加拿大再招7.5万名员工
2021-05-14 10:08:03
5月14日消息,亚马逊周四宣布,为继续扩大其业务范围、更好地服务客户,该公司将在美国和加拿大的运营和物流网络招聘7.5万名员工。同时,亚马逊还为全职员工提供行业内领先的福利,包括健康、视力和牙科保险,
带薪
产假、获得公司资助的技能提升机会等。值得一提的是,亚马逊还将在北美为50多万个一线员工、承包商、合作伙伴提供接种新冠疫苗的机会。
6000名阿里人发布联合倡议:公司组织治理存在系统性漏洞
2021-08-09 08:46:16
8月9日消息,Aliren help Aliren发布《6000名阿里人关于807事件的联合倡议》。倡议中,阿里员工表示,女员工被领导性侵事件的真相目前仍在调查中,相信警方会积极侦办、公司会推动事实查明及行动落地、受害者也会获得合理的解释及补偿。对此,Aliren help Aliren建议,正视当事人在内网提到的两点诉求,给予当事人
带薪
长假,给予足够的心理恢复时间及支持。阿里巴巴员工希望,借此事件推动员工,特别是女性员工职场反性骚扰、反性侵制度的建立。
亚马逊CEO
贾
西:亚马逊在疫情期间保护员工安全的措施不足
2021-10-06 16:20:26
10月6日消息,据媒体报道,近日,亚马逊CEO安迪
贾
西 表示,亚马逊在新冠病毒疫情大流行期间保护员工安全的措施不足,该公司将采取更多措施来更好地对待员工。在被问及亚马逊如何才能做得更好时,
贾
西特别指出,在新冠病毒疫情期间该公司仓库员工休假流程存在问题。亚马逊曾告诉员工,它将为有症状、感染病毒或被隔离的员工提供长达两周的
带薪
病假。
消息称阿里落实生育
假
:员工可享188天二/三胎产假
2021-12-03 14:29:31
12月3日消息,近期,浙江省推出新的产假、育儿
假
政策,浙江省的在新条例中明确,符合法律法规规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,生育一孩延长产假60天,总计158天;生育二孩、三孩延长产假90天,总计188天。近日,陆续有阿里员工表示,阿里积极响应,全国各地的员工一胎产假由原来的128天延长到158天,二胎、三胎产假延长到188天。1-3岁的孩子父母,今年可直接享有10天的
带薪
育儿
假
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欧盟新法规草案要求Uber和Deliveroo等零工平台把工人归类为“员工”
2021-12-10 08:10:25
12月10日消息,据报道,欧盟委员会12月9日推出一项新法规草案,要求Uber和Deliveroo等“零工经济”平台必须将其工人归类为“员工”,享有各种劳动保障。根据规则草案,“零工经济”平台将不得不将其工人归类为“员工”,有权享受最低工资、
带薪
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期和养老金等权利。而员工可以要求企业对违规行为进行赔偿。欧盟委员会表示,该规则草案将适用于欧盟27个国家500多家在线平台公司2800万名工人中的170万至410万名员工。
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